Author: Alexa Szikonya

BE MY VALENTINE!

[Werbung]*Unbezahlt

Romantische Gesten, verliebte Blicke und erste Frühlingsboten. Für viele ist der 14.Februar der schönste Tag im Jahr! Damit der Valentinstag auch dieses Jahr etwas ganz Besonderes wird, haben wir die schönsten Outfits, Stylings und Geschenke zum Verlieben zusammengestellt. Ob es das perfekte Geschenk oder gemeinsame Zeit sein soll – wir lassen Herzen höher schlagen!

 

BREITLING

Stylish und doch elegant – die Chronomat Automatic 32 mit modernem Retro-Touch ist eine vielseitige, sportlich-schicke Uhr für jeden Anlass. Inspiriert von willensstarken und stilsicheren Frauen präsentiert sich die luxuriöse Uhr mit einer breiten Palette verschiedener Metallgehäuse und edlen Zifferblättern. Die diamantbesetze Lünette zaubert ein zusätzliches Funkeln auf den Zeitmesser für Damen.

Die Enduance Pro repräsentiert die perfekte Verschmelzung von höchster Präzision, innovativer Technologie und frischem, farbenfrohem Design. Entworfen für Frauen und Männer, in deren aktivem Leben sich Professionalität und Sportlichkeit die Waage halten, ist die Endurance Pro den Herausforderungen eines anstrengenden Workouts ebenso gewachsen wie den Ansprüchen an den Alltagschic.

COMMA

Nicht nur am Valentinstag steht die Farbe Rot hoch im Kurs. Das raffinierte Wickelkleid von comma sorgt beim gemeinsamen, romantischen Dinner für den perfekten Auftritt!

COMMA casual identity

Das stylishe Maxi-Kleid von comma casual identity versprüht einen Hauch von Lässigkeit und sorgt für den nötigen Wohlfühlfaktor. Das legere Kleid kann vielfältig kombiniert werden und sorgt sowohl im Office als auch beim Date mit dem Liebsten für ein stylishes Auftreten.

DOMAINES KILGER Rosé 2017

Beim romantischen Abendessen zu zweit darf die passende Weinbegleitung nicht fehlen: Diesen Valentinstag stoßen wir mit dem erfrischenden Rosé 2017 Steiermark der Domaines Kilger an. Umwerfende Duftnoten von Passionsfrucht, Johannis- und Waldbeeren werden von einer unerwartet zarten Rosé-Stilistik getragen.


FABER-CASTELL Textliner 46 Metallic

Mit den Textlinern Metallic in  Shimmering Violet, Glorious Red, Precious Green und Magnificent Blue von Faber-Castell lassen sich glamourös funkelnde Akzente setzen – zum Beispiel schimmernde Highlights im Bullet Journal, kreative Nuancen beim Handlettering oder glitzernde Verzierungen auf romantischen Liebesbriefen.


Graf von FABER-CASTELL Tamitio India Red

Mit dem Tamitio India Red von Graf von Faber-Castell lassen sich Liebesbriefe diesen Valentinstag besonders stilvoll schreiben: Die edlen Schreibgeräte präsentieren sich in einem tiefen, leuchtenden Rot  – der Farbe, die seit jeher für Selbstbewusstsein, Stärke und positive Energie steht. Dank des fein kannelierten, matt lackierten Schafts liegen die Schreibgeräte perfekt in der Hand; mit Ruthenium beschichtete Front- und Endpartien sorgen für glänzende Akzente.

 

HERBARIUM OFFICINALE Beauty Roller Rosé

Der Beauty Roller in Rosè sorgt für einen strahlenden Teint! Eine wohltuende Gesichtsmassage mildert Schwellungen unter den Augen, verbessert die Blutzirkulation, strafft das Gewebe und verleiht der Haut einen gesunden Glow.

LA BIOSTHETIQUE

Ob beim Date, beim Mädelsabend oder im Office – mit den Produkten von La Biosthétique gelingt jedes Styling. Der Liquid Lipstick in der Trendfarbe Velvet Ruby betont die Lippen in einem sinnlichen Rubinrot und sorgt so für eine Extraportion Glamour!

 

RUNWAY VIENNA

Der Conceptstore Runway Vienna überzeugt nicht nur mit feinster Couture und lässiger, heimischer Mode, sondern bietet auch eine große Auswahl für Interior- und Designliebhaber. Die trendige Marmorvase der belgischen Brand Serax lässt Designherzen höher schlagen und eignet sich als schicker Eye Catcher zu Hause.

SHIKI Japanese Fine Dining | Brasserie | Bar

Das Shiki in der Wiener Krugerstraße begeistert mit authentischer, japanischer Küche – bereichert um europäische Akzente. Ob ein Drink und feine Kleinigkeiten in der Bar, ein unkomplizierter Lunch, Contemporary Sushi in der Brasserie oder ein mehrgängiges Dinner im Fine Dining-Bereich des Restaurants – im Shiki lässt sich der Valentinstag besonders schön feiern!

Fotocredits:

Breitling Chronomat 32, 9.350 €, Copyright: Breitling

comma Kleid, 129,99 €, Copyright: comma

comma ci Kleid, 99,99 €, Copyright: comma

Domaines Kilger Rosé 2017 0,75l, 9,90 €, Copyright: Domaines Kilger

Faber-Castell Textliner Metallic, 1 €, Copyright: Faber Castell

Graf von Faber-Castell Tamitio Füllfederhalter in India Red, 210 €, Copyright: Faber Castell

Herbarium Officinale Beauty Roller, 29,80 €, Copyright: Roland Zygmunt / Herbarium Officinale

La Biosthétique Liquid Lipstick, 21,50 €, Copyright: La Biosthétique

Serax Marmor Vase, 24 €, Copyright: Runway Vienna / Serax

Shiki, Copyright: Irina Thalhammer

Noch zahlreiche freie Lehrstellen bei dm

Foto: “Noch zahlreiche freie Lehrstellen bei dm” / Fotocredit: © dm/Riebler / Quelle: dm

[Werbung]*Unbezahlt*Salzburg/Wals, 02. Februar 2021

Gute Nachricht für alle Berufseinsteiger


Auch während der Krise beweist dm drogerie markt Stabilität und Sicherheit am Arbeitsmarkt: Wie jedes Jahr bietet das Unternehmen heuer wieder bis zu 300 Ausbildungsplätze für Drogisten, Friseure und Kosmetiker/Fußpfleger. Für den Start im Sommer 2021 gibt es österreichweit noch freie Lehrstellen. Auf dm-lehre.at können sich motivierte Jugendliche über die Berufe bei dm informieren und online bewerben.

Den dm Lehrlingen wird nicht nur viel zugetraut, sie arbeiten außerdem in einem verlässlichen Unternehmen, das selbst in herausfordernden Zeiten großen Wert auf die Qualität der Ausbildung legt. Das beginnt bei der individuellen Begleitung durch die Ausbilder, geht über innovative Lernformate und reicht bis zum Smartphone, das jeder Lehrling bei dm bekommt, um sowohl am Arbeitsplatz als auch zu Hause auf die vielfältigen digitalen Lerninhalte zugreifen zu können. Damit stellt dm selbst in Krisenzeiten eine optimale Ausbildung sicher.

Dass die Lehre bei dm hält, was sie verspricht, zeigt nicht zuletzt der hohe Prozentsatz an Lehrlingen, die sich entscheiden, nach der Lehre weiterhin im Unternehmen zu bleiben. So sind bei den Lehrlingen in den Filialen, in der Zentrale und im Verteilzentrum im letzten Jahr 85 Prozent nach der Lehre im Unternehmen verblieben, bei den Dienstleistungen waren es bis zu zwei Drittel – erfreuliche Zahlen, die das Unternehmen in den bestehenden Werten bestärken. „Durch den Fokus auf die Kommunikation, wie den Austausch zwischen Ausbilder/Qualitätstrainer und Lehrlingen, und die verstärkte Nutzung digitaler Möglichkeiten können wir die Ausbildung auf dem hohen Niveau halten, auch wenn zeitweise keine Präsenzveranstaltungen stattfinden können oder die Studios geschlossen sind“, erklärt dm Geschäftsführerin Petra Mathi-Kogelnik, verantwortlich für das Ressort Mitarbeiter.
 
Weiterentwicklung bei dm trotz Corona nicht on hold
Besonders die maßgeschneiderte Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung liegt dm am Herzen. Lehrlingsworkshops zu unterschiedlichen sozialen oder nachhaltigen Themen oder andere Möglichkeiten, wie Filialtausch oder Lehre mit Matura, sorgen für eine spannende Lehrzeit. All das ist in Zeiten der Krise eine organisatorische Herausforderung, der man sich bei dm aber gerne annimmt. So wurden nicht nur neue digitale Lernformate und -kanäle geschaffen, sondern auch bestehende Lehrlingsworkshops rund um Theater, Kunst und Persönlichkeitsentwicklung „onlinetauglich“ gemacht. Den Auftakt der Workshops in Salzburg bildete beispielsweise kürzlich ein Online-Vortrag des Psychologen Philip Gorbach, der den jungen Menschen die Bedeutung von Resilienz aufzeigte und ihnen praktische Übungen zur Stressbewältigung mit an die Hand gab.
 
Nahe an der Zielgruppe
Passend zum Stichwort „online“ hat dm im Herbst 2020 eine neue Kampagne zur Lehrlingssuche gestartet, die digitale Schwerpunkte setzt. Diese zeigen sich in der Bewerbung auf sozialen Medien, wie Instagram oder TikTok, aber auch in der Zusammenarbeit mit Influencern wie Lisa-Marie Schiffner. Die Grazerin wird jungen Interessierten auf Instagram ihre Fragen zur Lehre bei dm beantworten. So gelingt es, ganz nahe an der Zielgruppe zu sein und Anliegen und Unsicherheiten auf direktem Wege zu klären. Bei offenen Fragen muss man aber nicht auf die Postings warten, sondern kann sich bereits jetzt auf der dm Karriereseite ein gutes Bild von der Ausbildung bei dm machen.

Genaueres zur Lehre, offene Stellen und Online-Bewerbung finden Interessierte unter dm-lehre.at

 

Über dm drogerie markt GmbH


dm drogerie markt GmbH eröffnete im Jahr 1976 die erste Filiale in Österreich. Der heutige Firmensitz in Salzburg/Wals ist Dreh- und Angelpunkt in Österreich sowie für die Expansion in die Verbundenen Länder in Mittel- und Südosteuropa. Geleitet wird das Unternehmen von einem neunköpfigen Geschäftsführungsteam unter dem Vorsitz von Mag. Martin Engelmann und dem stellvertretenden Vorsitz von Dipl. Inform. Manfred Kühner. Insgesamt beschäftigt dm Österreich mehr als 6.874 Mitarbeiter in den 386 dm Filialen, davon 165 mit dm friseurstudio und 111 mit dm kosmetikstudio, sowie in der Teilkonzernzentrale in Salzburg und im Verteilzentrum in Enns. Im Geschäftsjahr 2019/20 wurde in Österreich ein Umsatz von 980 Millionen Euro erwirtschaftet. Marken von dm sind unter anderem Balea, alverde NATURKOSMETIK, dmBio, babylove, Denkmit, SEINZ. und SUNDANCE.

Karriere & Familie: Bei tobaccoland gelungene Realität

Foto: “Dr. Yvonne Thurner” / Fotocredit: © G. Wilke / Quelle: tobaccoland

[Werbung]*Unbezahlt

Case study zu Karriere & Familie: Bei tobaccoland gelungene Realität

 

Viele Betriebe schmücken sich heute als „familienfreundlich“. Doch wie viel diese Behauptung tatsächlich wert ist – das zeigt sich erst, wenn man Menschen fragt, die das Kunststück tatsächlich versuchen, nämlich eine Karriere und zugleich eine umfassende Verantwortung in der Familie unter einen Hut zu bringen. Viel liegt dabei am einzelnen Arbeitnehmer, seiner Einstellung, seinen persönlichen Möglichkeiten und seiner Familiensituation. Aber auch der Arbeitgeber kann viel dazu beitragen, dass Familie und Job wirklich vereinbar werden, und zwar auf Dauer und zur Zufriedenheit aller Beteiligten.

 

tobaccoland stellt sich gerne seiner Verantwortung, hier einen entsprechenden Rahmen zu schaffen, wie Geschäftsführer Manfred Knapp betont: „Weil ich alle Mitglieder meines Teams achte und schätze, will ich auch zu ihrem Besten beitragen, was in meiner Rolle als Manager und Arbeitgeber möglich ist. Familie ist ein wesentlicher Wert für mich und soll es auch für tobaccoland sein. Darum achte ich gemeinsam mit unserer Abteilung People & Culture darauf, was wir für alle Teammitglieder tun können, die Karriere und Familie gleichermaßen leben möchten.“

 

Aktuelles Beispiel dafür ist Yvonne Thurner: Sie ist bei tobaccoland im Bereich Legal tätig und nach ihrer Karenz nun seit Jänner 2020 wieder zurück im Unternehmen. Zu ihrer Perspektive auf das Thema erklärt sie: „Ich war schon immer optimistisch, dass Karriere und Familie hier gut vereinbar sind. Meiner Meinung nach ist das eigene Zeitmanagement das A und O, neben einer guten und leistbaren Kinderbetreuung. In meinem Fall leistet mein Mann dazu einen großen Beitrag: Wir arbeiten beide und teilen uns auch beide die Kinderbetreuung auf. Er kann es sich einteilen, oft auch abends oder nachts zu arbeiten, damit ich untertags verfügbar bin. Das war vor allem im ersten Lockdown im vergangenen Frühjahr eine nicht ganz einfache Angelegenheit.“

 

tobaccoland versucht trotz aller Herausforderungen, die Bedürfnisse und Situationen von Mitarbeitern zu bedenken und ihnen entgegenzukommen – natürlich abhängig von der jeweiligen Position und ihren Anforderungen. So wird hier zur täglichen Realität, was Yvonne Thurner als generelles Fazit zieht: „Eine individuelle und flexible Gestaltung ermöglicht es sicher, dass Karriere und Kind vereinbar sind.“

www.tobaccoland.at

Tag der männlichen Körperpflege am 3. Februar

Foto: “Geschäftsmann löst großes Puzzle”, Fotocredit: © Robert Kneschke , Fotolia #20447493
Quelle: GFK

[Pressemitteilung]*Unbezahlt*Wien, 29. Januar 2021

Männer sind anders – sie mögen es schnell, einfach und wirksam!

 

Rasierer und Rasierbedarf sind typisch männliche Kategorien, die von Produkten mit männlicher Bestimmung dominiert werden. 28% aller österreichischen Haushalte kauften im Jahr 2020 ein Produkt aus der Kategorie Nassrasierer für Männer. „In den letzten 3 Jahren beobachten wir bei der Nassrasur einen Anstieg bei 6-fach Klingenangebot und -Nachfrage. Wobei aber weiterhin die höchsten Anteile bei 5-fach und 3-fach Klingen liegen.“, so Mag. Zuzana Kienast, Senior Marketing Consultant. Männlicher Rasierbedarf wird im Schnitt von 32% der Haushalte gekauft, wobei hier eine größere Beliebtheit und Penetration bei den Preshave als Aftershave- Produkten liegt.


In vielen anderen Kategorien ist das Männersegment ein sehr spezifisches und wichtiges (vom Anteil her meist an 2-ter Stelle hinter Unisex Produkten).

„Männer sind anders – sie mögen es schnell, einfach und wirksam! Bei den Männerprodukten sehen wir eindeutig höhere Anteile bei 2in1 oder sogar 3in1 Duschbad-Produkten. Die Beliebtheit für 48h Performance Deos ist bei Männern stärker ausgeprägt.“, erläutert Mag. Kienast. Es gibt hier sogar Deo-Produkte die bis zu 72h Performance versprechen, diese werden fast ausschließlich in Männer Ausführung gekauft.

Bei Gesichtspflege sind Männerprodukte stark unterrepräsentiert und beschränken sich beinahe nur auf essenzielle Pflege (wohingegen bei den Frauenprodukten spezielle Bestimmung sehr wichtig sind – wie Anti-Aging, Produkte für unreine, reife Haut usw.). Die einzige Kategorie, wo ein spezifisches Produkt vonnöten sind, sind Anti-Schuppen-Shampoos, die wir bei fast jedem Mann im Badezimmer finden können.

 

Natur- und naturnahe Kosmetik ist schon langfristig in der Körperpflege relevant.

Für Männerprodukte ist das Angebot und auch die Nachfrage noch etwas überschaubarer was den Naturpflege-Sektor betrifft. Die Käuferreichweite für Naturkosmetikprodukte mit männlicher Bestimmung liegt im niedrigen 1-stelligen Bereich. Die Käuferreichweite für Frauen- oder Unisexprodukte bei Naturkosmetik erreicht hingegen bei Frauen, je nach Kategorie, bis zu knapp 20% der Haushalte.

 

 

Zu den Daten


Sämtliche Daten basieren auf dem GfK Haushaltspanel und der analysierte Zeitraum ist Gesamtjahr 2020 vs. Vorperioden. Die Haushaltspaneldaten spiegeln den In-Home-Konsum der österreichischen Privathaushalte wider.


 


GfK. Growth from Knowledge.


Seit über 85 Jahren vertrauen uns Kunden weltweit, indem wir sie bei geschäftskritischen Entscheidungsprozessen rund um Verbraucher, Märkte, Marken und Medien unterstützen. Mit unseren verlässlichen Daten und Erkenntnissen, kombiniert mit fortschrittlicher künstlicher Intelligenz, haben wir den Zugang zu umsetzbaren Handlungsempfehlungen in Echtzeit revolutioniert, die die Marketing-, Vertriebs-, und Organisations-Effektivität unserer Kunden und Partner steigern. Auf diese Weise versprechen und liefern wir Wachstum durch Wissen – Growth from Knowledge.

Benjamin Ruschin und Daniel Cronin ziehen in das Advisory Board des Bildungs-Startups DaVinciLab

Foto: “Benjamin Ruschin & Daniel Cronin” / Fotocredit: © Felicitas Matern & Fifteen Seconds & Quelle: DaVinciLab

[Pressemitteilung]*Unbezahlt

Die Startup-Experten unterstützen somit die digitale Transformation der Bildung für Kinder und Jugendliche

 

2021 hat für die meisten Schülerinnen und Schüler in Europa im HomeSchooling begonnen. Der Umgang mit den technischen Medien ist spätestens seit der Corona Krise Teil der Selbständigkeit. Neben der Fähigkeit, die  Medien richtig anzuwenden, ist der kreative Umgang mit den technischen Tools zunehmend wichtig. Wie man mit Hilfe der Codes innovative Lösungen (Games, Apps & Co.) entwickelt, oder mit Hilfe des Machine Learnings aus Daten Vorhersagen machen kann, lernen Kinder und Jugendlichen bei den DaVinciLab Onlinekursen ganz bequem von zu Hause aus. Kinder aus Österreich, der Schweiz und Deutschland treffen im digitalen Raum aufeinander und arbeiten gemeinsam an Onlineprojekten für eine bessere Welt. 

 

DaVinciLab wurde vor 4 Jahren von Anna und Peter Gawin – Ehepaar und selbst Eltern – mit dem Ziel gegründet, Kinder und Jugendliche auf das Berufsleben in der digitalen Welt vorzubereiten. Seither haben mehr als 15.000 Kinder und Jugendliche sowie über 4.500 Lehrkräfte an zahlreichen Kursen, Workshops und Projekten  des Startups Teilgenommen. 

Als Microsoft Global Education Trainings Partner unterstützt DaVinciLab Schulleitungen und  Lehrerteams in der Umsetzung des 8-Punkte-Planes in Form von Schulentwicklungen und mit einem interaktiven online Microsoft Teams & OneNote Grundkurs für die Lehrkräfte.  

 

Mit Benjamin Ruschin, dem Founding Partner von WeAreDevelopers, zieht eines der bekanntesten Gesichter der österreichischen Startupszene in das Advisory Board von DaVinciLab ein: “DaVinciLab ist eine großartige Initiative die ich gerne unterstütze  weil sie die Kindern und Jugendlichen neue Chancen und Perspektiven eröffnet. Der Arbeitsmarkt von heute und morgen erfordert ein solides Grundverständnis für neue Technologien und DaVinciLab setzt genau hier an der richtigen Stelle an. Ich freue mich sehr,  mit meinem Know How und meinem Netzwerk zum weiteren Wachstum dieser Initiative beizusteuern.”

 

Daniel Cronin, Co-Gründer von AustrianStartups und ebenso neues Mitglied des Advisory Boards sagt: “Damit die Österreichische Startup Community innerhalb der nächsten 10 Jahre ganz vorne mit dabei ist, müssen wir die Kids so früh wie möglich für die Gestaltung mit digitalen Tools begeistern und DaVinciLab hat über die Jahre bewiesen, dass sie genau das können! Ich freue mich sehr darauf, dieses grossartige Projekt zu unterstützen, damit die Kinder und Jugendlichen eine entscheidende Kernkompetenz erhalten, um ihre eigene Zukunft zu gestalten.“

 

“Wir sind sehr glücklich mit Benjamin und Daniel zwei Digitalisierungs- & Plattformexperten für das Advisory Board gewonnen zu haben, mit denen wir gemeinsam noch mehr Kinder und Jugendliche in der DACH Region erreichen können.” so Anna Gawin, Gründerin und CEO von DaVinciLab. 

 

www.davincilab.at

www.youthhackathon.com

Im Schnitt verbringt jeder Schüler nur etwas mehr als zwei Stunden pro Tag mit Lernen

Grafik & Quelle: © Schülerhilfe

[Werbung]*Unbezahlt*Wien, 27. Jänner 2021

Umfrage: In 67 Prozent der Fälle müssen Eltern oder Geschwister zu Hause als „Hilfslehrer“ einspringen

 

„Die Schülerhilfe hat rund 100 Standorte in Österreich und 1.000 in Deutschland. Aus langjähriger Erfahrung wissen wir, dass die Schulsysteme beider Länder sehr ähnlich sind. Eine von uns in Auftrag gegebene Homeschooling-Studie in Deutschland gibt deshalb auch für Österreich Grund zur Besorgnis“, warnt Markus Kalina, Repräsentant der Schülerhilfe in Österreich. Demnach müssen die engsten Familienmitglieder im Distance Learning während der Schulschließungen am häufigsten Unterstützung leisten. „Vielen Eltern fehlt allerdings oft die Zeit und auch der pädagogische Background“, gibt der Experte zu bedenken.

 

Am 1. Februar beginnen in Wien und Niederösterreich die Semesterferien. Am 8. Februar folgen das Burgenland, Kärnten, Salzburg, Tirol, Vorarlberg, Oberösterreich und die Steiermark. Viel Zeit in der Schule haben die Kinder und Jugendlichen im ersten Semester allerdings nicht verbracht. Ähnlich ist die Situation in Deutschland. Wie eine aktuelle Studie von Fittkau & Maaß im Auftrag der Schülerhilfe nun schwarz auf weiß zeigt, haben die Kinder und Jugendlichen während der Schließung von Schulen und Ausbildungsstätten im Schnitt nur 2,2 Stunden pro Tag für die Schule oder Ausbildung gelernt. Selbst unter den Gymnasiasten war der Zeitaufwand nur geringfügig höher. „Besonders besorgniserregend ist, dass fast jeder Zehnte sogar nur eine Stunde pro Tag für das Lernen aufwendet“, erklärt Markus Kalina, Repräsentant der Schülerhilfe in Österreich.

 

Erklär-Videos auf YouTube sind kein geeigneter Ersatz

Im Rahmen der Studie wurden insgesamt 1.528 Eltern von Kindern und Jugendlichen (6 bis 19 Jahre) befragt. Erstaunlich ist auch die Auswertung dieser Frage ausgefallen: „Welche der folgenden Lern- und Unterstützungsformen kommen – während der aktuellen Schulschließungen und auch allgemein – bei Ihrem/n Kind/ern zum Einsatz?“. 67 Prozent der Eltern gaben an, dass entweder sie selbst oder die Geschwister der Kinder beim Lernen im Homeschooling unterstützen mussten. An zweiter Stelle folgt die kostenfreie Nutzung von Erklär-Videos, zum Beispiel auf YouTube. „Manche Eltern sind selbst im Homeoffice und mit der Doppelbelastung überfordert. Auch das völlig eigenständige Lernen mittels Erklär-Videos ist kein geeigneter Ersatz für professionellen Schul- oder Nachhilfeunterricht“, warnt der Experte.

 

Fast so, als würden Schüler und Lehrer nebeneinander sitzen

Kalina plädiert dafür, die Semesterferien unbedingt zum Lernen zu nutzen: „Bei unserem Live-Nachhilfe-Unterricht können sich die Schüler und Lehrer gegenseitig sehen, hören und unterhalten. Es ist fast so, als würden die Nachhilfelehrer direkt daneben sitzen – nur eben online.“ Von dieser Professionalisierung des Lernens profitieren nicht nur die Kinder und Jugendlichen, sondern auch die Eltern können während dieser Zeit entspannter durchschnaufen. Nach Ende des Lockdowns und mit Wiederöffnung der Schülerhilfe-Standorte kann der Unterricht dann mit dem bereits vom Online-Nachhilfe-Unterricht bekannten Lehrer im Präsenzunterricht nahtlos fortgesetzt werden.

 

Über die Schülerhilfe:


Die Schülerhilfe, der führende Nachhilfe-Anbieter in Österreich, bietet seit über 30 Jahren Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen mit drei bis fünf SchülerInnen an. Die Schülerhilfe bietet Nachhilfe in Mathe, Deutsch, Englisch und vielen weiteren Fächern. Motivierte NachhilfelehrerInnen kümmern sich individuell um jede/n SchülerIn und helfen ihm/ihr, dauerhaft seine/ihre Leistungen zu verbessern. Dies belegt auch eine wissenschaftliche Studie der Universität Bayreuth. Die Schülerhilfe ist in Österreich derzeit an rund 100 Standorten vertreten. Hunderttausende von Schülern hat sie schon mit ihrem zielgerichteten Coaching auf dem Weg in eine erfolgreiche Zukunft begleitet. Ein Qualitätsmanagementsystem, zertifiziert nach DIN EN ISO 9001, dient dazu, ein Höchstmaß an Qualität und Kundenorientierung zu erzielen. Mit Erfolg, denn 94% der Kunden sind zufrieden und würden die Schülerhilfe weiterempfehlen.

www.schuelerhilfe.at

https://www.facebook.com/Schuelerhilfe.Oesterreich

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Der natürliche Wachmacher nao wird zu Qinao

Foto: “Qinao” / Fotocredit & Quelle: © Nao Brain

[Werbung]*Unbezahlt*Kostenloses Testprodukt

Der natürliche Wachmacher nao brain stimulation heißt jetzt “Qinao”, denn die Power-Dragees fördern nicht nur die mentale Leistung, sondern liefern auch einen Energie-Schub für den Alltag.

erhältlich bei BIPA, Merkur und im Online-Shop www.qinao.at

 

Mit dem neuen Namen Qinao soll noch besser zum Ausdruck gebracht werden, dass die veganen Multitalente das Gehirn aktivieren und zugleich einen bis zu 8-stündigen Energie-Kick bieten. Die Rezeptur aus natürlichen Inhaltsstoffen beruht auf dem Wissen der ayurvedischen Kräutertherapie, sowie der Traditionell Chinesischen Medizin. Das chinesische „Qi“ bedeutet Lebensenergie, „nao“ ist der chinesische Begriff für Gehirn.

 

Qinao

Die von R-Pharm Germany entwickelten Dragees Qinao fördern bis zu 8 Stunden die mentale Leistungsfähigkeit & Konzentration und spenden Energie für den Alltag. Die natürlichen Inhaltsstoffe Matcha, grüne Kaffeebohnen und Brahmi enthalten 2x mehr Koffein als Kaffee – mit dem Vorteil, dass sie weder flattrig noch nervös machen.

Vegan, zucker-, laktose- und glutenfrei. Ohne künstliche Farb- und Aromastoffe.

 

Wallet mit 7 Dragees UVP 4,99 EUR

Erhältlich bei BIPA, Merkur und im Online-Shop www.qinao.at

 

Die Frau hinter Qinao

Annette Steiner-Kienzler ist die Entwicklerin des Produktes. Sie stammt aus einer Stuttgarter Apothekerfamilie. Bereits als Kind verbrachte sie viel Zeit in der ältesten Apotheke Deutschlands, wo sie erste Erfahrungen mir der Verarbeitung von Heilpflanzen sammelte. Fasziniert von den Wirkungsmechanismen der Pflanzen auf den menschlichen Körper reiste die Pharmazeutin nach China, um sich intensiv mit der Traditionell Chinesischen Medizin zu befassen. Als berufstätige Frau und Mutter von drei Kindern wollte sie eine ganzheitliche Rezeptur aus natürlichen Wirkstoffen entwickeln, die den alltäglichen Marathon erleichtert. Mit Qinao ist ihr der Brückenschlag gelungen, die mentale Leistungsfähigkeit zu erhöhen und den Alltag mit erhöhter Energie besser zu meistern.

 

www.qinao.at

Lifestyle Blog Review


Die kalte Jahreszeit ist für mich eine Herausforderung. Es wird spät hell, da fällt mir das Aufstehen schon mal schwer. Tagsüber oft Nebel und dunkle Wolken. Am Nachmittag dann früh dunkel. Das alles führt bei mir zu einem regelmässigen Leistungstief am Nachmittag so gegen 16 Uhr. Kaffee vertrage ich um die Uhrzeit nicht mehr, Tee ist mir zu mühsam in der Zubereitung und Energy Drinks, naja ab und zu mal…
Ich freue mich daher sehr, QINAO Power testen zu dürfen. Vielen Dank an dieser Stelle!
Die kleinen dunkelroten Dragees versprechen, die Aufmerksamkeit und Konzentration zu verbessern und die Ausdauerleistungsfähigkeit zu steigern – und das ziemlich schnell, wenn man es eben braucht. Und tatsächlich, ich habe jetzt schon einige Male so gegen 15 Uhr – sobald ich bemerkt habe, jetzt kommt die Müdiglkeit – ein Dragee mit viel Wasser eingenommen. Ganz genau kann ich nicht festhalten wann die Wirkung einsetzt, aber  Konzentrationsprobleme vor dem Laptop hatte ich dann keine mehr. Ich habe ganz normal weiterarbeiten können, ohne dass mir fast die Augen zugefallen wären. Das ist schon eine feine Sache, zudem die Dragees nur natürliche Inhaltsstoffe mit Supemehr Energie!
Ich habe keine Nebenwirkungen wie Herzflattern oder zittrige Hände, was mir bei starken Kafffee schon immer wieder mal passiert.
Bei langfristiger Einnahme über 8-10 Wochen hinweg verspricht QINAO Power auch einen stressmindernden Effekt.

Fazit: Wunderbare, gesunde Alternative zu herkömmlichen Wachmachern. Ich habe immer ein paar Dragees in der Schreibtischlade. Und wenn es wieder möglich sein wird, das Haus zu verlassen, um Meetings und Veranstaltungen besuchen zu können, werde ich mir welche in die Handtasche für unterwegs legen!

[Werbung]*Unbezahlt*Kostenloses Testprodukt*Alexa Szikonya, www.frauen-business.at

Ursula Seigfried – Bilanzwerkstatt

Quelle & Foto: “Ursula Seigfried, Bilanzwerkstatt” / Fotocredit: © Karin Ahamer

[Werbung]*Unbezahlt*Wien, 2024

Gut beraten in Wirtschaftsfragen

Bilanzwerkstatt: Fachkompetenz mit viel Herz

 

Fachlich kompetent beraten zu sein in Sachen Steuern und Buchhaltung, das ist nicht nur in Zeiten der Pandemie von großer Bedeutung. Ursula Seigfried und ihr Team der Bilanzwerkstatt sind verlässliche Partner in Sachen Steuerberatung, Buchhaltung, Lohnverrechnung und Bilanzierung. Auch Unternehmensgründer sind hier bestens aufgehoben.

 

Frau Seigfried hat ihr eigenes Unternehmen vor siebzehn Jahren als One Woman Show in den eigenen vier Wänden gegründet. Seither ist die Bilanzwerkstatt stetig gewachsen und längst in größere Büroräumlichkeiten übersiedelt.  Insgesamt sechs MitarbeiterInnen  wurden mit ins Boot geholt, um die wachsende Kundezahl bestmöglich zu betreuen.

 

Was die Bilanzwerkstatt neben umfangreichem Knowhow sowie moderner Digitalisierung auszeichnet, ist die herzliche Art, mit der man jedem einzelnen Partner auf Kundenseite  begegnet. Allen voran ist die Chefin persönlich und unermüdlich am Werk: „Das Vertrauen und die hohen Anforderungen unserer Klienten sind für uns täglich eine großartige Herausforderung, der wir uns gerne stellen.“

 

Pendelordner und Papierchaos ade

Bis vor kurzem war es bei kleineren und mittelgroßen Unternehmen üblich, dass am Ende eines Monats damit begonnen wurde, Kontoauszüge und Belege in geordneter Art und Weise nach Eingang der letzten Rechnung an den Steuerberater weiter zu geben. Doch die Digitalisierung ist nun auch im Rechnungswesen angekommen. Die Bilanzwerkstatt arbeitet mit einem modernen Kanzleiportal zusammen, was die Buchhaltung enorm entlastet.  “Am Ende hat jede Digitalisierungsmaßnahme das gleiche Ziel: Das Schaffen von Mehrwert auf Seite der KundInnen ”, erklärt Daniel Seigfried, Gesellschafter der Bilanzwerkstatt. Als digitaler Kopf der Kanzlei treibt er die Technologisierung in der Organisation aktiv voran.

Bilanzwerkstatt Steuerberatungs OG

Gatterederstraße 6/E.3
1230 Wien
Österreich

Telefon +43 1 2360136
Fax +43 1 2360136-99
E-Mail office@bilanzwerkstatt.at

 

Geschäftsführende Gesellschafter

Daniel Seigfried, MSc
Ursula Seigfried

 

www.bilanzwerkstatt.at

 

Rosalia und Jakob Sommerhuber – Wunderberg

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Neue Weinviertler Naturkosmetik schickt ersten Export nach Deutschland

 

„Wir sind stolz darauf, dass seit 1. Jänner drei unserer Duschbäder in den 115 Alnatura- Filialen in Deutschland erhältlich sind. Und natürlich auch darauf, dass die Gewusst Wie- Drogerien in Österreich unsere Duschbäder vertreiben.“ Mit dieser aktuellen Mitteilung eröffnet Jakob Sommerhuber das Vorstellungsgespräch seines Familienunternehmens mit dem NÖ Wirtschaftspressedienst. Gemeinsam mit seiner Frau Rosalia betreibt er die Naturkosmetik-Firma Wunderberg in Auersthal im Bezirk Gänserndorf. Natur und Regional sind die strategischen Vorgaben, die sich die beiden gesetzt haben. Aus den zwei Angestellten, die sie jetzt haben, sollen bald vier werden.

Produziert wird die Naturkosmetik im eigenen Haus – noch ist dies möglich. „Das Jahr 2020 hat uns jenen Aufschwung gebracht, den wir als junges Unternehmen gebraucht haben, um überhaupt am Markt reüssieren zu können. Das begann damit, dass wir mit einer antibakteriellen, antiviralen Teebaumölseife gestartet sind, die einen enormen Absatz gefunden hat“, sagt Sommerhuber. Auf dieser Grundlage habe man die festen Duschbäder und die festen Shampoos aufsetzen können. Die Shampoos sind vorerst nur im Versand erhältlich, da für sie der Zertifizierungsprozess noch im Laufen ist und der Verkauf im Handel die Zertifizierung voraussetzt.

„Für das laufende Jahr planen wir, dass 40.000 Stück unserer Produkte verkauft werden. 2020 sind es 21.000 Stück gewesen gegenüber 3.500 Stück im Jahr 2019. Durchschnittlich kosten unsere Produkte – egal ob Duschbad, Shampoo oder Seife – dem Endverbraucher etwa 10 Euro“, so Sommerhuber.

Was das Unternehmen auszeichnet und manchem Händler interessant macht, ist der Fokus auf die in der Region verwurzelten Grundprodukte. „Unsere grundlegende Formulierung, also die wichtigsten Zutaten, sind Roggenmehl und Sonnenblumenöl. Wir – dies macht insbesondere meine Frau – wollen das alte Wissen, das es in der Region gibt, in unsere Produkte einbringen“, erklärt der gelernte Informatiker, der sich nun ganz der Naturkosmetik verschrieben hat. „Oft wird Naturkosmetik mit Sheabutter oder ähnlichem angeboten – das kommt von weither und entspricht nicht unseren biologischen Grundgedanken. Und wenn wir etwas dazu geben müssen, wie etwa Zitrone in einer Variante unserer Duschbäder, so liegt der Anteil bei rund einem Prozent.“

Dass es noch Potenzial im Familienbetrieb gibt, ist dem Weinviertler klar. Noch kann er nicht genau sagen, wohin die Reise geht. Soviel aber doch: „Das eine oder andere neue Produkt aus dem Bereich Naturkosmetik wird heuer noch von Wunderberg auf den Markt gebracht werden.“ (jm)

 

www.wunderberg.eu

Jennifer Kraus – Meine Blumenwiese

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Unternehmerin will mit Blumenwiesen für Artenschutz sorgen

 

Den Erhalt und Ausbau regionaler Blumenwiesen hat die Einpersonen- und Start-up-Unternehmerin Jennifer Kraus mit ihrer Firma „Meine Blumenwiese“ in Ebenthal, Bezirk Gänserndorf, zu ihrem Unternehmensgegenstand gemacht. Erreichen will sie dieses Ziel mit dem Einsatz von entsprechendem Saatgut. Wie sie dem NÖ Wirtschaftspressedienst mitteilt, will sie damit zu einer größeren Biodiversität und zum Artenschutz von Insekten und Wildtieren beitragen. Diese Idee ist dem riz up GENIUS Ideen- und Gründerpreis 2020 in der Kategorie Geniale Start Ups eine Anerkennung wert gewesen.

„Auf die Idee zu den Blumenwiesen bin ich gekommen, weil wir Äcker besitzen, die wir nicht selber bewirtschaften, sondern verpachtet haben. Schließlich entschlossen wir uns, diese Flächen in Blumenwiesen umzuwandeln“, berichtet Kraus.

Die Besonderheit des jungen Unternehmens ist die Zusammensetzung seines Saatgutes, das von einem Partnerbetrieb gemischt wird. Dieses berücksichtigt die lokale Pflanzen- und Insektenwelt, um sie in ihrer regionalen Vielfalt zu erhalten. Besonders angesprochen werden Firmen und Landwirte mit Brachflächen, die die angebotenen Möglichkeiten sehr gut annehmen. Im Jahr 2020 ist bereits Saatgut für 50 Hektar Fläche verkauft worden.

Für den Einsatz in Kleingärten, auf Balkonen und Fensterbänken bietet Kraus Fertigmischungen in zwei Sorten mit 100 Gramm an. Sie kosten jeweils 15,90 Euro und reichen für 30 Quadratmeter. Auch dieses Segment wird gut angenommen. Wer keine Möglichkeit zum Anlegen einer eigenen Blumenwiese hat, kann auch eine Patenschaft übernehmen. Jennifer Kraus hat sich vorgenommen, das Saatgut so zu optimieren, dass es den Blumenwiesen eine Nutzungsdauer von 20 Jahren verschafft.

Neben dem Saatgut-Verkauf betreibt die Unternehmerin einen Onlineshop mit Produkten von Partnerbetrieben. Dort bekommt man Wein, Honig, Wachstücher und Seifen. Ein Export nach Deutschland ist in Vorbereitung. Blumenwiese-Kunden hat sie in ganz Österreich. (hm)

 

http://meineblumenwiese.at